IL NODO group si propone lo scopo di studiare e promuovere la conoscenza delle relazioni umane nei gruppi e nelle organizzazioni al fine di migliorarne la qualità e di aiutare i diversi soggetti istituzionali (individui, gruppi, sistemi) a conseguire gli obiettivi pertinenti al compito primario della propria organizzazione.

I Soci de IL NODO group condividono la convinzione che per perseguire tale missione sia necessario:

esplorare i processi psicologici e relazionali soggettivi, intersoggettivi e sistemici connessi con l'appartenenza degli individui a gruppi e istituzioni sociali e legati allo svolgimento di attività lavorative, con particolare attenzione ai conflitti interpersonali, intergruppali, interistituzionali e interculturali;

 

effettuare studi e ricerche e sviluppare tecniche di formazione e di intervento consulenziale rivolte alle strutture sociali e alle organizzazioni produttive per favorire una migliore comprensione e gestione:

dei compiti e dei ruoli istituzionali

dei processi di attribuzione dell’autorità e della leadership

della natura delle relazioni tra persone, gruppi di lavoro, istituzioni e comunità allargata;

 

approfondire da un punto di vista sociale, culturale, educativo e psicologico, tematiche relative all’età evolutiva, alla disabilità, al disagio psichico, alla famiglia, agli anziani, all'alcoolismo, alla tossicodipendenza, alle pari opportunità, alle questioni interculturali della pace e della lotta contro la povertà;

 

promuovere incontri, dibattiti, convegni, corsi, seminari, iniziative di ricerca-azione, e divulgare opuscoli, monografie, edizioni in genere;

 

collaborare con altre associazioni, enti pubblici e privati che perseguano gli stessi scopi o scopi affini o complementari.